Specjalista ds. rekrutacji i HR

BALTICON S.A. jest polską firmą logistyczno-handlową. Od ponad 35 lat pracujemy dla największych linii żeglugowych na świecie. Zajmujemy się transportem, serwisem oraz sprzedażą i wynajmem kontenerów morskich oraz prowadzimy depoty kontenerowe w Gdyni, Gdańsku, Szczecinie i w Warszawie.

Działalność prowadzimy na terenie Unii Europejskiej, posiadamy oddziały w Polsce i w Hiszpanii. W naszej grupie pracuje ponad 300 osób. 

W 2023 roku uruchomiliśmy nową usługę w postaci terminala kontenerowego inland, oferującą przewozy intermodalne oraz przeładunek pełnych kontenerów.

Pod marką Eco Containers prowadzimy działalność sprzedaży i wynajmu kontenerów morskich, chłodni oraz kontenerów mieszkalnych. W Gdańsku posiadamy zakład produkcyjny, gdzie dokonujemy modyfikacji kontenerów morskich.

Do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalista ds. rekrutacji i HR

Miejsce pracy: Gdynia

• realizacja rekrutacji end-to-end: od analizy potrzeb biznesowych, przez sourcing i wywiady, po składanie ofert zatrudnienia
• nadzór i optymalizacja cyklu życia pracownika w organizacji (procesy pre-onboardingu, onboardingu oraz offboardingu)
• doradztwo i wsparcie dla kadry menedżerskiej w zakresie skompletowania i budowania zespołów
• organizacja oraz prowadzenie rozmów rocznych
• standaryzacja architektury ról poprzez tworzenie i aktualizację opisów stanowisk
• dbanie o wysokie standardy Candidate Experience na każdym etapie procesu rekrutacji

• minimum 3 lata samodzielnej pracy w rekrutacji i HR (mile widziane w branży logistycznej)
• znajomość nowoczesnych systemów ATS 
• prowadzenie rekrutacji (między innymi publikacja ogłoszeń, przeglądanie CV, rozmowy kwalifikacyjne)
• podstawowa znajomość aktualnych trendów w obszarze HR
• doskonałe umiejętności interpersonalne oraz umiejętność budowania relacji
• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
• umiejętność priorytetyzacji zadań i sprawna praca w dynamicznym środowisku
• znajomość oraz umiejętność wykorzystywania narzędzi AI

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, z 36-letnim doświadczeniem w branży
• wszystkie niezbędne narzędzia pracy oraz wdrożenie
• samodzielność w realizacji powierzonych zadań oraz możliwość rozwoju
• dofinansowanie do karty Multisport, kursu języka angielskiego, ubezpieczenia zdrowotnego (dla pracownika oraz jego rodziny) i ubezpieczenia grupowego

Zachęcamy do Aplikacji.